Recruitment Zaken
werving & selectie oplossingen
welkom

“Werving & selectie verwijst naar het proces van aantrekken, selecteren en aanstellen van geschikte kandidaten
voor een baan of tijdelijk werk, in lijn met de strategie en doelstellingen van een organisatie of onderneming.
Een goed werving- en selectieproces is strategisch belangrijk voor ondernemingen om concurrerend te blijven,
doordat het onderscheid wordt gemaakt door het talent dat aanwezig is en heeft een directe impact op
bedrijfsresultaten. “  aldus Wikipedia.

Recruitment Zaken biedt werving & selectie oplossingen voor het Midden en Klein Bedrijf. Oplossingen op maat,
die de ondernemer in staat stelt zich te focussen op de core business en die zonder grote investering in tijd of
geld de personele bezetting naar gewenst niveau tilt. 

Recruitment Zaken is ontstaan vanuit de vraag naar ondersteuning bij werving en selectie trajecten van enkele
contacten uit mijn netwerk.  Door het succes van en plezier in deze opdrachten was de keuze voor een eigen onderneming snel gemaakt.